Líderes X Líderes

Muitos são os que almejam o posto de líder em sua respectiva área de atuação.
Contudo são poucos os que alcançam esse objetivo tendo a aprovação da grande maioria, uma vez que muitos deles são individualistas.
O bom líder consegue ser sancionado pelos seus subordinados, pelos seus superiores, e pela empresa para qual trabalha, ou seja, o mesmo sabe trabalhar em equipe.
Já o líder individualista procura alcançar seus objetivos criticando os seus subordinados, seus superiores e a empresa para qual presta serviço. Por isso o mesmo é odiado, e não inspira confiança.
Este tipo de liderança é prejudicial, visto que um líder dessa espécie sempre age de acordo com os seus próprios interesses, e não em prol do bem comum.
Esta espécie de prestadores de serviço, causa transtorno até mesmo depois de exonerá-los, uma vez que na maioria das vezes eles colocam a empresa para qual estavam prestando serviço na justiça...